股权架构设计方案图-股权架构设计方案图文档

本文目录一览：

• 1、超详细的公司股权架构设计图
• 2、拆解:马云用1千万掌控估值1.4万亿的蚂蚁金服,背后的股权设计!
• 3、vie的结构案例
• 4、北京股权律师:“股权”和“控制权”的关系,这9张图让你知晓合伙人股权分...
• 5、几个朋友合伙创业,如何分配股权?
• 6、一图掌握私募股权投资的8种架构设计

超详细的公司股权架构设计图

1、设计股权架构是指对公司股权进行规划与安排，如同搭建积木。这包括股东的出资方式、出资比例以及表决权归属等方面，旨在满足企业经营需求并有效控制经营风险。设计股权架构需考虑股东合作、权利义务平衡、治理结构完备性等因素。这不是一件简单的事，需根据企业实际情况灵活调整与设计。

2、一元股权结构 一元股权架构这种是指股权的股权比例、表决权（投票权）、分红权均一体化。二元股权结构 二元股权架构是指股权在股权比例、表决权（投票权）、分红权之间做出不等比例的安排，将股东权利进行分离设计。

3、公司股权架构设计。可基于2人股权结构、3人股权结构、多人股权结构进行讲解，其中多人股权结构基于人才型、***型、业绩导向型、众筹型、分子公司型。如下图：股权比例设计。在公司治理的基础上，我们基于股东会、董事会、经理会三个层面，每个层上都有获取控制权的工具。股权退出。

4、自然人直接架构这种架构直截了当，简单明了，直接由自然人股东持有核心公司的股权，清晰可见，便于管理。0 控股公司架构犹如金字塔的顶端，控股公司架构图呈现了清晰的层级关系，确保了企业的集中控制和决策效率。

5、一元股权架构 一元股权架构意味着股东根据其持有的股权比例享有表决权和分红权，这三者是一一对应的。这种结构最为常见，许多企业都***用一元股权架构。在这种架构下，应确保股权安排符合公司股权的九条生命线。 二元股权架构 二元股权架构允许同股不同权，即股东的股权比例、表决权和分红权不必一致。

拆解:马云用1千万掌控估值1.4万亿的蚂蚁金服,背后的股权设计!

1、拆解：马云如何用1千万掌控估值4万亿的蚂蚁金服，背后的股权设计！一图看懂蚂蚁金服股权布局！蚂蚁金服的股权结构显示，32名股东主要由阿里系高管、国家队、风投资本组成。其中，杭州阿里巴巴网络科技有限公司、杭州君瀚和杭州君澳股权投资合伙企业合计持股约50.52%，为蚂蚁金服的核心控股权。

2、蚂蚁金服的股权布局和马云的控制权问题在市场关注中引起讨论。2014年成立的蚂蚁金服，通过三层控股架构，马云通过杭州云铂、君瀚和君澳间接持有蚂蚁金服，实现了对万亿市值公司的高效控制，同时兼顾节税和风险控制。2020年，蚂蚁科技集团筹备上市时，马云的股权结构进行了重大调整。

3、根据公告，马云在蚂蚁金服的股份将下降至2%，失去了对蚂蚁金服的控制权。然而，这一变动可能为蚂蚁金服重启上市之路开辟了新的可能性。对于股权架构设计感兴趣的读者，欢迎进一步探讨与学习。

4、在这一过程中，蚂蚁金服通过ABS（资产证券化）模式，将未来的收益作为抵押，实现了资金的循环利用，最终形成了3600亿的帝国规模。马云仅以340万的初始投资，撬动了万亿市值的蚂蚁金服，并仅承担有限责任，这背后的战略布局，展现了他深厚的商业洞察力。

5、震惊！蚂蚁金服的股权格局发生了重大转变，重庆银保监局最新批准文件揭示了马云时代后的崭新篇章。这次增资105亿人民币，无疑给这家万亿估值的巨头带来了深刻的变革。让我们深入剖析这一举措背后的含义与影响。在蚂蚁金服上市前，其股权结构曾由马云主导。

6、蚂蚁金服的股权结构由一系列精心设计的合伙企业构成，核心在于马云通过杭州云铂投资咨询有限公司间接控制。尽管国有和大型基金公司也持有股份，但决定蚂蚁金服未来走向的并非他们，而是马云作为执行事务合伙人的这两家合伙企业。这种策略体现了马云的智慧，他以小博大，实现了对公司的有效控制。

vie的结构案例

1、vie的结构案例：案例一：案例情况：作为中国公民，在国内创立了一家企业A，业务很好，想去上市（为了融资、为了退出）。但是无法达到上交所和深交所的要求，即使达到要求，对漫长的审批也无望。于是想到海外（香港、美国等）更容易上市、方便融资和退出的市场去IPO。

2、VIE协议显示，⑴龙越天程（WFOE）直接持有同程网络50%的股份，剩余50%的股份通过VIE协议约定持有。⑵龙越天程（WFOE）通过VIE协议实现对苏州程艺的100%控股。⑶艺龙北京（WFOE）直接持有北京艺龙50%的股份，剩余50%股份通过VIE协议约定持有。

3、支付宝VIE***是指2011年，支付宝从其母公司阿里巴巴集团转移至浙江阿里巴巴电子商务有限公司，并在此过程中引发了关于外资投资企业（VIE，Variable Interest Entities）结构和监管合规性的问题。详细来说，VIE结构是一种常见的企业架构，主要目的是规避中国的外资准入限制，使得外资能够投资于原本受限的行业。

4、首先，让我们来解析滴滴的股权架构。滴滴的VIE架构在整体上可以简化为“离岸融资实体→离岸壳公司→香港壳公司→境内外商独资企业（WOFE）→境内运营实体”的链条。架构分为两部分：“国境线”上半部分和下半部分。上半部分主要解决资金问题，而下半部分则是实际经营主体，用于装入业绩。

5、VIE结构，即变量利益实体结构。以下是详细解释：定义 VIE结构，全称为Variable Interest Entity Structure，中文可译为变量利益实体结构。它是一种公司组织架构，特别是在跨境投资中常被使用。

北京股权律师:“股权”和“控制权”的关系,这9张图让你知晓合伙人股权分...

股东会的控制权：可通过设立有限合伙企业持股、表决权委托、一致行动人协议来控制。董事会的控制权：可签订一致行动人协议、过半数的董事席位由大股东委派等方式来控制。管理层的控制权：可通过总经理、财务总监、市场总监、技术总监、运营总监、人力***总监等人选的选聘来确定对管理层的控制权。

一致行动人协议常指在公司没有控股股东或实际控制人的情况下，由多个投资者或股东共同签署一致行动人协议，从而扩大共同的表决权数量，形成一定的控制力。我们平日在做投融资项目和股权转让类项目的过程中也经常会用到“一致行动人”这一条款，目的同样在于保护创始人对公司的控制力；于上市公司而言，此方式亦适用。

有限合伙架构是通过有限合伙企业间接持有核心公司股权，创始人通常通过家族企业或对外投资的投资公司实现控制。这种架构提供风险隔离和灵活的调整机制，但对个人股东来说，税收优惠有限。适用情形包括控制权需要高度分离的创始人股东、有短期***意图的财务投资人，以及员工持股平台。

其次，在二人股东时，较为合理的股权安排仍然是考虑保持控制权又不一股独大，比如：70%：30%或80%：20%，这种股权比例的好处就是合伙人利益足够大，但又不影响大股东对公司的控制权及快速决策。

几个朋友合伙创业,如何分配股权?

通常合伙的股权分配是按照出资比例，将100%的股权分割，出资一样的话就是均等分，不一样就是谁出的多，谁占的股份多。如果其中有技术入股或者专利入股的，需要将其技术折算成资金，再重新分配。还有一种方案是这个技术的人直接将技术按照价值折合成现金。

资金、材料、人脉都是硬性条件，随着时间的推移，还是能力主导公司。[_a***_]还可以根据三个人每个人的能力，才分配股权。能力才是对公司做重要的，也是以后公司能够发展壮大的条件。所以按照能力分配股权，大家也都比较认同，也比较科学合理。

通常合伙的股权分配是按照出资比例来进行的，比如出资一样的话就是均等分，不一样就是谁出的多，谁占的股份就多。如果其中有技术入股或者专利入股的，需要将其技术折算成资金再协商分配，每个公司不同，需具体情况具体分析。温馨提示：以上解释仅供参考，请以实际情况为准。

在三个朋友合伙创业时，若彼此之间信任并认为合作有助于成功，则最适宜在创业之初平均分配股权。这种分配方式有助于减少早期的利益冲突，并且因为创业初期通常都面临困难，平均分配可以促进合伙人之间的团结和协作，为公司的未来发展打下坚实的基础。

投资者和经营者最好分开。如果股东只投资不参与经营，那就尽可能让直接参与经营的人做出一些实际的决策。毕竟在一线的人最有发言权。最好选择能力互补的人合伙创业，让投资人直接优势互补。

几个朋友合伙创业，股权分配是一个至关重要的议题。在考虑这个问题时，你可能已经考虑了许多相关因素，这些都是你平时关注新闻并进行深入思考的结果。你首先关心的是如何与你的同学分配股份。

一图掌握私募股权投资的8种架构设计

1、私募股权投资基金（Private Equity Fund）的8种架构设计。分别为公司制、信托制、有限合伙制、公司+有限合伙、公司+信托、母基金FOF、信托+有限合伙、公司+信托+有限合伙等。

2、公司股权架构设计。可基于2人股权结构、3人股权结构、多人股权结构进行讲解，其中多人股权结构基于人才型、***型、业绩导向型、众筹型、分子公司型。如下图：股权比例设计。在公司治理的基础上，我们基于股东会、董事会、经理会三个层面，每个层上都有获取控制权的工具。股权退出。

3、股权架构怎么分配股权架构的分配可以***用以下三种分法：（1）平均分配。所有股东意见不统一时产生的决策，虽然效率低但其优点是共同承担风险共享利益；（2）绝对控制。在于决策高效但风险比其他更高；（3）差异化分配股权。结合前两种产生的，普及率算是最高的一种。

4、境内企业投资人占据了62%的份额，远远髙于境外的26%（2）***机构份额占比10%，也远远高于对应的境外投资人；（3）银行保险信托、FOF、公共养老基金等机构的份额远低于对应的境外投资人。

5、第二个理由：股权结构就是公司的“经济基础”如果将国家与公司这两个法人进行比对，会发现在结构上，二者是同构的，你可以用国家观念来解释公司关系。